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養老保險制度改革的實踐的兩個方案
我險網 2019年12月30日 11:41 閱讀79次 來源:myinsuronline.com
為了能讓各地區在不同情況下實行“社會統籌與個人賬戶相結合”的辦法,《通知》中提出了兩個方案,由各地選擇。 方案1基本上采納了上海市于1993年2月5日頒發的《上海市城鎮職工養

為了能讓各地區在不同情況下實行“社會統籌與個人賬戶相結合”的辦法,《通知》中提出了兩個方案,由各地選擇。
  方案1基本上采納了上海市于1993年2月5日頒發的《上海市城鎮職工養老保險制度改革實施方案》。其基本內容是:
  1.基本養老保險實行個人繳費,由國家、單位和個人三者共同承擔養老費用。個人繳費比例,開始時職工按不低于個人繳費工資基數(當地職工平均工資的60%~200%部分)3%的比例繳費,以后一般每兩年提高1個百分點,最終達到個人賬戶養老保險費的50%。企業按職工工資總額的一定比例繳納基本養老保險費。
  2.按照個人儲存與統籌共濟相結合的原則,建立個人養老保險賬戶。個人賬戶按職工工資收入的16%左右的費率記人,包括職工本人繳納的全部養老保險費(3%左右);從企業繳納的養老保險費中按個人繳費工資基數的一定比例(8%左右)劃轉記入的部分;從企業繳納的養老保險費中按當地職工月平均工資的5%左右劃轉記人的部分。
  3.職工在退休前或退休后死亡,其基本養老保險個人賬戶的儲存額尚未領完,其余額中的個人繳費部分,按照規定發給職工指定的受益人或法定繼承人:
  從企業繳納的養老保險費中記入的部分,歸入社會統籌基金。職工退休后基本養老保險個人賬戶的儲存額已領完時,由社會統籌基金按規定標準繼續支付養老金,直至其死亡。
  4.職工到達法定退休年齡,凡個人繳費累計滿15年,或本辦法實施前參加工作連續工齡(包括繳費年限)滿10年的人員,均可享受基本養老保險待遇,按月領取養老金?;攫B老金的計發辦法是以個人賬戶累計儲存額(包括本金和利息),按退休后的預期平均生存年限按月計發。計算公式為:
  月基本養老金=基本養老保險個人賬戶儲存額÷120上式中的120是按退休者年滿60歲退休后,平均生活10年,每年12個月,兩者的乘積,表示退休者從退休直到死亡,每月從個人賬戶中領取的養老金數額。
  方案2是在1992年5月勞動部提出的“結構式”養老金計發辦法,后經1994年完善,加上個人賬戶的內容基礎上形成的。其要點是:
  1.基本養老保險費由企業和職工個人共同繳納。職工本人上一年度月平均工資為個人繳納基本養老保險費的基數,企業以全部職工繳費工資基數之和為企業繳費基數,職工月平均工資低于當地職工平均工資60%的,按60%計算繳費工資基數;超過當地職工平均工資300%的部分不計入繳費工資基數,也不計入計發養老金的基數。
  2.按照社會統籌與個人賬戶相結合的原則,為每一個參加基本養老保險的人員建立基本養老保險個人賬戶。個人賬戶包括:職工個人繳費全部或者一部分;企業繳費中,職工繳費工資基數高于當地職工平均工資200%以上至300%部分,可以全部或一部分記入個人賬戶;上述儲存額的利息。
  3.繳費年限滿10年及以上的,按以下辦法計發養老金:
  (1)社會性養老金:按當地職工平均工資的20%~25%計發,具體比例由當地政府確定。
  (2)繳費性養老金:個人及企業繳費每滿1年,按繳費工資基數的1.0%~1.4%計發,具體系數由當地政府確定。
  社會性養老金和繳費性養老金從養老保險社會統籌基金中支付,按月計發。
  (3)個人賬戶養老金:記入基本養老保險個人賬戶的儲存額(包括本金和利息)歸個人所有,職工符合退休條件退休后,可以由本人選擇一次或者多次或者按月領取。職工或退休人員死亡后,其個人賬戶儲存額的結余部分一次發給其指定的受益人或者法定繼承人。

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